到目前為止，許多行業(yè)和企業(yè)已經(jīng)確定虛擬現(xiàn)實(shí)（VR）的沉浸式特性使其成為以現(xiàn)實(shí)的方式培訓(xùn)員工的創(chuàng)意方式，沃爾瑪之前為其沃爾瑪學(xué)院帶來(lái)了VR頭顯以試圖改善培訓(xùn)。在看到該項(xiàng)目的積極成果后，該公司正計(jì)劃向其所有美國(guó)商店提供Oculus Go。

從下個(gè)月開始，將有超過(guò)100萬(wàn)名沃爾瑪員工有機(jī)會(huì)參加VR培訓(xùn)。這意味著四臺(tái)Oculus Go將到達(dá)每個(gè)沃爾瑪超級(jí)購(gòu)物中心，而鄰里市場(chǎng)和折扣店將分別獲得兩臺(tái)Oculus Go。目的是讓每位員工都能夠獲得與經(jīng)理和部門經(jīng)理相同的培訓(xùn)。

沃爾瑪美國(guó)學(xué)院的高級(jí)主管Andy Trainor說(shuō)：“VR的優(yōu)點(diǎn)在于它能夠提高學(xué)習(xí)體驗(yàn)。當(dāng)你通過(guò)頭顯觀看模塊時(shí)，你的大腦感覺(jué)就像你真正經(jīng)歷過(guò)。我們還看到VR培訓(xùn)提高了信心和保留率，同時(shí)將測(cè)試成績(jī)提高了10％到15％，即使那些只是看著其他人體驗(yàn)過(guò)培訓(xùn)的員工也看到了相同的保留率。”

沃爾瑪?shù)呐嘤?xùn)方案是使用領(lǐng)先的VR培訓(xùn)公司STRIVR的軟件創(chuàng)建的，他們還與運(yùn)動(dòng)員和運(yùn)動(dòng)隊(duì)合作，提供逼真，相關(guān)和可重復(fù)的培訓(xùn)內(nèi)容。

STRIVR的首席執(zhí)行官Derek Belch表示：“我們正在進(jìn)入一個(gè)新的學(xué)習(xí)時(shí)代，沃爾瑪繼續(xù)保持領(lǐng)先地位，該公司去年與沃爾瑪合作，最初在學(xué)院開設(shè)了VR。VR的力量是真實(shí)的，當(dāng)作為學(xué)習(xí)和發(fā)展的基石提供時(shí)，它可以真正改變組織培訓(xùn)員工的方式。”

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