雖然VR技術還沒有在世界范圍內普及,不過專家表示VR技術的廣泛應用已然皆備。隨著技術應用的增加,企業(yè)需要應用新技術。不過新技術一般都還沒有標準化且也跟不上需求。
VR誕生于上世紀70年代,此后就在許多行業(yè)領域得到應用。在那時,VR首次被應用于醫(yī)療、軍事和飛行模擬。
隨著VR技術的發(fā)展以及AR在游戲領域的應用,業(yè)界是否能夠意識到其潛力并且將其廣泛應用?
VR技術在軍事以及醫(yī)療訓練中早已廣泛應用,在其它行業(yè)也頗有成效。建筑行業(yè)也已經開始利用VR技術來向客戶展示完成后的項目。
VR在培訓領域的潛力已經充分得到展現(xiàn)。歷史上VR就曾經被應用于高風險和高價值的行業(yè),比如航空和工程領域,現(xiàn)在VR又被應用于培訓銷售技能。我們也看到VR在房地產的廣泛應用。潛在的買家可以通過VR技術就看到實地的房屋以及周圍的家園。
海斯新加坡董事總經理Lynne Roeder對913VR表示:“VR的創(chuàng)造性是驚人的。雖然這和企業(yè)內部的日常應用還有一定差距,不過在實施該技術的同時有更多的機會可以向客戶或者是內部員工介紹個性化的服務。”
Lynne繼續(xù)表示:“一旦我們開始探索更多的可實現(xiàn)方法,VR將可能對工作產生重大影響。比如,當面試時,面試官可以在虛擬的房間之中進行交談面試,這時候應聘者可能還在地球的另一端。遠程工作將因此變得更加容易。VR可以實現(xiàn)辦公室、團隊的一對一會議,這對于千里之外的員工培訓會變得容易得多。”
“正如我們這幾年所看到的一樣,新的技術創(chuàng)造了新的角色。反過來這又需要新的技能。老板們需看看是否有提高手下雇員技能的機會,或者是否需要一個全新的技能基礎。”
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